L'application qui gère vos salariés, leurs absences et leurs variables de paie.
Et prépare tout ce que votre cabinet attend.
Demandes, validations et compteurs CP/RTT centralisés. L'administrateur et les managers reçoivent une notification instantanée à chaque dépôt, et les soldes se recalculent tout seuls.
Le nombre de titres est calculé automatiquement selon la présence réelle. Les oublis se rattrapent seuls en régularisation le mois suivant — plus aucun calcul manuel.
Fiches collaborateurs complètes, historique de salaire, rôles et droits d'accès — tout au même endroit, sécurisé et à jour. Import / export Excel en un clic.
Collectez, validez et tracez chaque dépense. Fini les tableaux Excel et les justificatifs perdus.
Visualisez votre structure d'équipe. Réaffectez les salariés entre managers en un clic.
Turnover, absentéisme, masse salariale — tous vos indicateurs consolidés, exportables en un clic.
Un fichier de paie consolidé en génération automatique — un espace collaboratif complet. L'indispensable pour vous et votre cabinet.
Toutes les variables du mois — absences, primes, titres, compteurs — sont consolidées automatiquement. Le fichier est envoyé à votre cabinet dans un format normé exploitable, sans données manquantes.
Chaque sujet est isolé dans sa tâche, chaque échange est horodaté, chaque réponse notifiée en temps réel, permettant un isolement strict des différentes demandes de l'admistrateur ou de l'expert-comptable.
Le cabinet dispose d'un espace dédié, avec ses propres droits, strictement isolé du reste de votre entreprise. Il ne voit que ce qui le concerne. Données chiffrées, hébergées en Europe, conformité RGPD par défaut.
Une même demande de congé, vue depuis les trois accès. Chacun ne voit que ce qui le concerne.
Léa consulte ses compteurs CP, RTT et récup en temps réel, dépose son absence et suit son planning. Plus personne ne vient demander combien de jours il lui reste.
La demande de Léa remonte instantanément sur sa ligne. Il construit le planning d'équipe et valide les absences. C'est un salarié avec des droits en plus — pas un compte à part.
La demande atterrit dans son centre d'action, avec les deux autres. Il valide, et la donnée part vers le cabinet via Payroll Connect. Il pilote sans jamais ressaisir.
Je m'appelle Alexandre, je suis gestionnaire de paie dans un cabinet international. Ce métier m'a appris une chose essentielle : dans les ressources humaines, tout repose sur la fiabilité de l'information. Une donnée juste, transmise au bon moment, simplifie le quotidien de tous. À l'inverse, elle devient vite une source de stress, de perte de temps et, trop souvent, de tensions entre l'entreprise, les salariés et les prestataires extérieurs.
C'est de cette réalité du terrain qu'est née KeepTrack.
Ni équipe produit, ni levée de fonds : je l'ai conçue seul, à partir de ma pratique quotidienne, des situations rencontrées auprès de mes clients et des difficultés récurrentes observées au sein des organisations.
Une ambition claire : une solution RH accessible, avec un haut niveau d'automatisation et d'ergonomie. Un outil simple d'utilisation pour que son usage devienne un réflexe plutôt qu'une contrainte — un allié proche, pensé pour accompagner durablement les entreprises et leurs salariés.
Pas de rendez-vous commercial, pas de chef de projet à recruter, pas de prestataire à payer pour démarrer. Vous activez votre compte, vous testez, vous jugez sur pièces. KeepTrack est conçu pour qu'on puisse l'essayer avant de s'abonner — un produit qui n'a rien à cacher se montre, il ne se vend pas de force.
Importez vos salariés depuis Excel ou créez-les à la main, chacun reçoit son accès en quelques secondes. Aucun manuel à lire, aucune session à planifier : c'est simple et limpide, aussi bien pour les salariés, le dirigeant ou le service RH, le cas échéant.
Votre expert-comptable garde son logiciel, sa méthode, ses habitudes. KeepTrack ne lui demande qu'une chose : un accès à votre espace pour récupérer ce dont il a besoin — comme aujourd'hui par email, mais sans la pièce jointe qui se perd. Aucune migration, aucun processus à changer.
Pas de module additionnel, pas d'option qui apparaît au moment de payer, pas de palier caché. Le prix que vous voyez donne accès à l'ensemble des fonctionnalités : absences, notes de frais, titres-restaurant, variables, Payroll Connect et toutes les autres. Des tarifs accessibles et transparents.
Toutes les fonctionnalités sont incluses dans chaque plan — aucun module payant séparément. Changez de plan ou annulez à tout moment, sans pénalité.
Onboarding dédié, intégrations sur mesure, SLA garanti et support téléphonique prioritaire.
Démo personnalisée sur votre contexte · Accès immédiat · Support humain inclus dans tous les plans
On vous montre KeepTrack en situation réelle sur votre secteur — de l'onboarding au Payroll Connect. Aucune présentation générique.
Remplissez le formulaire — on vous répond sous 24h avec une proposition adaptée à votre structure.